Para Você, Mãe

Olá Mãe

Pode ter a certeza que meu coração está contigo.
Não tenha medo, nem vergonha, não fizeste nada que pusesse em causa os teus valores, sei que deste lado falar é fácil, o que qualquer outra pessoa pensa se for para colocar te mais abaixo, não ouça, agora precisa colocar tuas ideias em ordem e traçar novas metas, seguir...

As pessoas tem as razões delas, e não quero julgar ninguém, o amor não aprisiona, e nem completa, está dentro de nós, apenas despertamos por estar perto de alguém que nos seja especial, mais isto é somente "social", de resto o amor incondicional está dentro de nós...

A vida dá muitas voltas, mas não vale a pena esperar as pessoas "pagarem" pelos erros, isto não nos acrescenta, ganhar e perder muitas vezes não depende de nós, e o mais importante é o conceito que temos deste ganhar e perder... Sabe que tenho um amor por ti incondicional, respeito a tua visão da vida, as tuas escolhas, aceito te e por isto tudo amo te

sabe ...

Gostar é sentir a falta, passar a ter um complemento, nós próprios, não em carácter sine qua non.

Gostar é perder a noção do tempo, é algo espontâneo, é a descoberta do novo, é tão somente gostar sempre.

Gostar é fazer coisas que parecem insignificantes, mas que para nós fazem todo o sentido,
Gostar é estar desatento a tudo que existe, ao um mundo à nossa volta, é apoiar sempre.

Gostar é divertido, é pensar nisso a todos os momentos.
Gostar é fazer alguém feliz, sem o mínimo esforço subjacente, e é estar feliz.
Gostar é partilhar, sermos nós próprios, e alguém gostar de nós assim como somos
e na reciprocidade aceitarmos os outros como são.
Gostar é respeitar, é apreciar, é dar valor, a nossa maneira, mas em anuência com os limites....

Gostar é evoluir, é nos preencher, é tornar uma pessoa melhor a cada dia, é querer aproveitar cada minuto junto, como se não houvesse amanhã.

Gostar é não precisar de mais nada, é ter auto-estima, amor próprio,
Gostar é dar uma prenda sem razão só para fazer alguém feliz, é surpreender.

Gostar é evoluir, é ter alguém nosso íntimo, sem promessas, mas com respeito e responsabilidade.
Gostar faz todo o sentido e em todas as direcções, cada dia mais que o anterior.

Gostar é sentir, é tudo o resto parar de fazer sentido de repente para saborearmos a vida, é exibir um sorriso de orelha a orelha desde de manhã até à noite, por vezes chorar mesmo que de tristeza, pois lava a alma...

Gostar é fazer planos, planear um futuro.

Gostar é sonhar…
Gostar é viver...

Como gosto de ti....

Beijos de quem ama te

Lininha

Segunda -feira

Quando nos deparamos com várias opções, seja em que área for , a atitude mais sensata é parar, dar-nos tempo e espaço para que possa decidir livremente e sem pressões. Esta fase vai passar como todas as outras....

Eurocopa 2008

Grupo A:

Suíça
República Checa
Portugal
Turquia

Jogos:

07/06/08 Suíça - República Checa
07/06/08 Portugal - Turquia
11/06/08 República Checa - Portugal
11/06/08 Suíça - Turquia
15/06/08 Suíça - Portugal
15/06/08 Turquia - República Checa

Grupo B:

Áustria
Croácia
Alemanha
Polónia

Jogos:

08/06/08 Áustria - Croácia
08/06/08 Alemanha - Polónia
12/06/08 Croácia - Alemanha
12/06/08 Áustria - Polónia
16/06/08 Polónia - Croácia
16/06/08 Áustria - Alemanha

Grupo C:

Holanda
Itália
Roménia
França

Jogos:

09/06/08 Roménia - França
09/06/08 Holanda - Itália
13/06/08 Itália - Roménia
13/06/08 Holanda - França
17/06/08 Holanda - Roménia
17/06/08 França - Itália

Grupo D:

Grécia
Suécia
Espanha
Rússia

Jogos:
10/06/08 Espanha - Rússia
10/06/08 Grécia - Suécia
14/06/08 Suécia - Espanha
14/06/08 Grécia - Rússia
18/06/08 Grécia - Espanha
18/06/08 Rússia - Suécia

Manuela Ferreira Leite, uma sagitáriana, a mulher no Poder do Partido - PSD

Salazar acabara de organizar a Exposição do Mundo Português e Paris estava há seis meses ocupada pela tropa nazi quando Manuela Ferreira Leite nasceu, a 3 de Dezembro de 1940, em Lisboa, sob o signo de Sagitário. Filha de um advogado, com duas irmãs e um irmão, fez parte dos estudos em casa. Quando rumou ao Liceu Maria Amália Vaz de Carvalho foi somando boas notas - sobretudo em Matemática, a sua disciplina favorita. Diplomou-se em 1963 no Instituto Superior de Ciências Económicas e Financeiras (ISCEF), também na capital, arrancando um 16 - a nota mais alta do curso.

Ganhou nessa época a reputação de ser exigente, meticulosa e muito bem preparada nas matérias que estudava. A fama foi-se transformando em proveito ao longo de uma carreira profissional iniciada como assistente de Finanças Públicas e Economia Política no ISCEF e no Centro de Economia e Finanças da Fundação Gulbenkian, para onde transitou recém-licenciada, em 1965.

O 25 de Abril de 1974 apanha-a de novo como professora do ISCEF. Longe da política: a militância que lhe era conhecida, até então, circunscrevia-se aos círculos cristãos. Manuela Ferreira Leite é católica convicta e não falha a missa dominical.

Um dos encontros mais decisivos da sua vida aconteceu na Gulbenkian, quando conheceu Aníbal Cavaco Silva. É ele quem a convida para o Gabinete de Estudos do Banco de Portugal (em 1977) e para chefiar o seu próprio gabinete, ao assumir as funções de ministro das Finanças do Governo de Sá Carneiro (em 1980).

A futura "Dama de Ferro" dos sociais-democratas filiou-se no PSD apenas em 1985 - o ano em que Cavaco conquistou a presidência do partido, no congresso da Figueira da Foz. Eram tempos de viragem na Rua de São Caetano à Lapa: Manuela tornou-se um dos símbolos desse período, com um perfil talhado muito à semelhança do líder, de quem nunca deixou de ser uma das personalidades mais próximas.

Foi ministra pela primeira vez com Cavaco, assumindo a pasta da Educação entre 1993 e 1995. Eram tempos difíceis, já no declínio do cavaquismo. A atitude inflexível da ministra chocava com sucessivas vagas de reivindicações estudantis. Não faltaram manifestações à porta do ministério em que Manuela surgia caricaturada em desenhos nada lisonjeiros.

A segunda experiência ministerial ocorreu durante o mandato de Durão Barroso: foi ministra de Estado e das Finanças entre 2002 e 2004. Bruxelas mandava apertar o cinto, em nome da contenção orçamental, e ela fez o que pôde até ao dia em que Durão rumou à presidência da Comissão Europeia deixando o Governo e o partido entregues a Santana Lopes. A desilusão foi tão forte que ela a princípio nem queria acreditar. Recusou colaborar com Santana e só retomou um cargo de responsabilidade no PSD quando presidiu ao Congresso, com Marques Mendes.

É administradora não-executiva do Banco Santader. E sportinguista. Tem três filhos (Nuno, João e Ana) e quatro netos - o mais novo nascido há dias, em Londres. Conduz uma carrinha BMW. Quem a conhece gaba-lhe o sentido de missão. E o sentido de humor. Esta é uma das suas facetas menos conhecidas. Mas das mais constantes.

http://dn.sapo.pt/2008/06/01/nacional/a_sagitariana_sempre_gostou_matemati.html

Euzinha a dizer disparates

Apaixonei-me
Entusiasmo
Prossecução de sonhos
Metas
Desejos
Real??
Por momentos
Creio
Certezas
não as tenho
Aprendi a demonstrar
meus sentimentos
mas mesmo tentando
não esperar reciprocidade
meu subconsciente
trabalha nisto
se calhar é o SNA
Sistema Nervoso Autonomo
nas acções antagónicas
de seus subsistemas
Mas como a vida é cíclica
Passa a parte....

Boatos

A volta dos que não foram, pois é assim que vejo as perspectivas alheias a boatos diversos.
O poeta foi galgar campos distintos na prossecução de um sonho, de uma obra, das palavras, conhecido por muitos e temido por poucos, que aspira a vertente intrínseca caracterizada pelo saber-ser, saber-fazer, saber-estar, na defesa do justo, submerso no meio envolvente fez história, e nesta caminhada construiu uma imagem, vislumbrada por uma sociedade de peso.
Se calhar alguém com sindrome de homofobia, promoveu uma reles notícia, da morte dos vivos, que continua vivinho, foi uma o que chamamos "notícia ou versão geralmente maledicente, "anónima" e sem confirmação que se divulga acerca de alguém, de um acto ou de um acontecimento. O mesmo que rumor"(nesta definição do Dicionário da Academia das Ciências).
Estou a referir-me um candidato de força no meio político, susceptível a estas mazelas linguísticas, mas o caso é que Sr Leopoldo Napoleão, ausentou-se da cidade de Uberlândia, por um período significativo, com o intuito de divulgar as obras, entrelinhas e papeis. Mas em virtude do vasto conhecimento e presença activa na sociedade Uberlandense, rumores de sua "morte" foram dissipados, com uma infinidade de cenários, como o "Homem" é criativo e por vezes vê os outros pelos próprios olhos e valores, situação sine qua non.
Mas mesmo o amor pelas pessoas sendo cego temos a amizade que é clarividente e foi de maneira estupefacta que soube de tal arrojo por parte de uma sociedade de carácter sui generis, se fosse um cidadão europeu ou inglês, era uma caso para os paparazzi, mas no Nosso peculiar Brasil é um caso de boca, de facto espalhado e comparado a uma função afim com coeficiente positivo, ou seja crescente ou até mesmo uma sucessão, ou o que chamamos progressão aritmética...
Isto é "povo" X "politicagem"

As lições de Ben

O curso do professor Tal Ben-Shahar, psicólogo israelita de 37 anos, é o mais popular da melhor e mais prestigiada universidade dos Estados Unidos, Harvard. E que curso é ministrado por Ben-Shahar? Alguma nova modalidade de estudos sobre economia, vinculando isso a psicologia? Afinal de contas a área de negócios, administração e finanças é talvez a mais famosa e reputada entre todos os excelentes cursos de graduação ofertados por Harvard...

Diferentemente do que a maior parte das pessoas pode pensar, no entanto, a disciplina leccionada pelo jovem professor de ascendência israelita é Psicologia Positiva, curso que tem mais de 1400 alunos por semestre se matriculando e assistindo duas aulas de 90 minutos cada por semana...

E o que ensina o mestre a seus pupilos em suas aulas? Ben-Shahar trabalha um conceito fundamental que foi esquecido por gerações de workaholics determinados a enriquecer a qualquer custo... O essencial é a felicidade, independente da perspectiva que cada um tenha, o principal é irmos atrás de nossos sonhos.

A revista Época Negócios (edição de Dezembro de 2007) traz reportagem falando sobre as aulas de Ben-Shahar e destaca, entre outros pontos, 6 ideias fundamentais trabalhadas pelo professor para que seus alunos consigam se sentir mais felizes e realizados... Acompanhe abaixo o mapa da mina:

1. Aceite suas emoções. Permita-se ser humano. Não rejeite seus sentimentos, sejam eles positivos ou negativos.
2. A felicidade se revela no ponto de encontro entre relevância e prazer, ou seja, devemos fazer o que gostamos e nos envolver com coisas e acções que para nós sejam significativas.
3. Felicidade é, acima de tudo, estado de espírito elevado.
4. Temos que simplificar nossas vidas, o importante não é a quantidade, é a qualidade do que realizamos.
5. Para a mente estar bem, o corpo tem que estar bem. Faça exercícios físicos para o corpo e a mente regularmente.
6. Expresse gratidão sempre que possível, aprenda a dizer obrigado sempre que tiver oportunidade.

Vamos falar de amor? - Maria Felix - Capítulos Parte I

O optimismo constrói-se
Não podemos mudar as circunstâncias da vida. Mas podemos , sempre, mudar a forma como as encaramos.
O primeiro passo para obter determinada coisa é acreditar que vamos conseguí-la.
No mais fundo do nosso coração, existe a nossa única riqueza que não é efémera, sempre à espera que a olhemos em silêncio e acolhamos a abundância da vida que nos percorre. (com amor, serenidade, paz e compaixão)


Aproveitar as dificuldades virando as a nosso favor
A felicidade não depende prioritariamente das nossas posses mas sim da possibilidade de nos sentirmos inteiros em tudo o que pensamos, dizemos ou fazemos


Para tudo há limites. Tudo tem um fim.
Equilíbrio para determinar os limites, nossas fronteiras. A minha liberdade começa onde termina a do outro....

Para que serve os brinquedos que damos para os nossos filhos?
Servem tão somente e simplesmente para prossecução da criança na respectiva integração na sociedade e não moeda de troca....

Na vida há que fazer opções
De maneira integrada ao desenvolvimento do ser os valores vão sendo aprimorados e assimilados assim sendo apercebe se das fronteiras e respectivos significados. Cada indivíduo é diferente, portanto em observação e tentativa-erro encontra se alternativas para o crescimento.... Mas até chegarmos a um suposto equilíbrio é na forma como nossas acções reflectem-se que conseguimos compreender e vincar nossas bases... O medo é a primazia da falta de acção.

Dinheiro não compra felicidade
Promove satisfações, sacia desejos diversos...
Não devemos encarar o que nos acontece , mesmo quando difícil e doloroso, como "mau", mas sim como um desafio necessário precisamente para que esse processo de consciencialização se torne cada vez mais imparável e vá dando a toda nossa vida uma tonalidade de esperança e alegria interior.
Devemos lutar, mas também aceitar os obstáculos, não acomodar, encarar com perspectivas dentro de uma psicologia positiva, pois vai ser uma grande maneira de concretizar uma aprendizagem ... Devemos sim encarar a vida como uma oportunidade para promover alteração significativas vislumbrando um renovar encantos....

Vide Bula

Já paraste para pensar....
Eu sim....
Eu vou e venho,
decepciono e emociono,
sorrio e choro,
amo, mas não consigo odiar,
compreendo, mas não entendo.
Detesto desconfiar das pessoas,
Hoje já acredito no retorno...
A muitos anos que tinha em minhas perspectivas,
valores os quais podiam não ter anuência com o meio envolvente
mas eu acreditava, e isto bastava-me.
Após muito reflectir, o que os livros, as atitudes e os comportamentos, meus e
dos outros, a observação, e tão somente a auto-avaliação, e ainda levando em conta Yvette Gilbert quando afirmou que " Não são apenas os nosso erros que nos arruinam, mas o modo como agimos depois de os cometê-los", fiquei em pane... "deu BO"

Queria acreditar em muitas coisas, e por vezes não perceber que as pessoa tentam enganar,
isto acomete me uma nostalgia, uma abrupta vontade emudecer minha alma, sem saciar a ânsia dos mais ternos desejos, fugir apenas, admitir fraqueza, vitimar, coisas mais fáceis pela prossecução dos factos, mas em outros momentos apetece me lutar....

Esta fase é mesmo sui generis....

Por isto acredito que as pessoas deveriam vir com "Bula", e uma indicação Vide Bula, como os medicamentos, ou então um "manual de instruções" escrito em português é claro e se possível com desenhos explicativos, desta forma evitaríamos uma diversidade de intempéries....

Mas enfim o ser é um ser, único....

Nova Era Organizacional, depois de Leo Buscaglia, Jack Welch...

Psicologia Positiva é uma nova e cientificamente orientado campo que se concentra nos pontos fortes e virtudes humanas. A maior parte organizacional investigação centra-se em situações normais e patológicas. No entanto, é a investigação de extraordinário que nos permite entender melhor, quantificar, e basear pessoais fortes. Isto proporciona a forma mais eficaz de se chegar a realização, felicidade e bem-estar, e sucesso.
Organizacional análise enfatiza deficiências muitas vezes, problemas e falhas.
Aplicando Psicologia Positiva nos permite apreciar e reforçar as forças e as virtudes existentes nas organizações. Isto não significa que nós devemos evitar lidar com problemas, mas sim que devemos lidar com eles a partir de uma perspectiva positiva e realista.

Metas
Metas Organizacionais, gerentes, colaboradores no âmbito geral....

Metas/processo: Criar uma cultura que se centra em pontos fortes e virtudes, capacitar os indivíduos, equipas, bem como da organização, ao mesmo tempo atingir metas comerciais, a experiência é inspirador de uma nova abordagem do trabalho, apreciar e amplificar o que funciona no carácter individual, grupos e níveis organizacionais, enfatize sucessos e fortes como um método para alcançar o crescimento eo sucesso organizacional contínua, com a regra das prioridades lei 80/20... depois desta fase, passamos a implementação e monitorização do processo na Organização.

Psicologia Positiva programas compreendem os seguintes processos:
Etapa 1: cultivo Liderança Positiva: voltado para a direcção e consiste na criação de um compromisso com os valores da Psicologia Positiva; Os dirigentes fórum de todos os gestores de estabelecer um novo, comum abordagem directiva; Personal coaching para gestores baseado no método apreciativos - Inquérito

Etapa 2: a cultura da Organização: definir um programa para expor e fortalecer organizacional virtudes, embora centrado na cultura organizacional e de comunicação; Promover e alargar a cooperação entre as diferentes secções da organização.

Etapa 3: a cultura da Empregados: Pequenas oficinas (Psicologia Positiva, Positivo Liderança, auto-estima, Felicidade no local de trabalho, Ética Empresarial); Desenvolvimento e capacitação dos colaboradores bem como "coaching".